本网讯为充分发挥电教远教作用,强化党员教育管理,广德市升平街道始终将电教远教工作当作基层党建的重点工作来抓,通过选优配强队伍、发挥阵地作用、优化制度管理等举措不断提升电教远教工作质量与实效。
选优配强队伍。升平街道坚持将“书记抓、抓书记”的工作思路贯穿始终,明确街道党工委书记为第一责任人,各村(社区)党组织书记为主要负责人,站点管理员为直接责任人,层层传导压力,压紧压实工作责任;同时严把学历、能力和年龄关,设置AB岗,从大专及以上学历的村“两委”干部以及村级优秀后备干部中选取骨干力量作为站点管理员,优化队伍结构,提升队伍战斗力。
发挥阵地作用。依托电教远教载体、丰富学习内容,切实筑牢电教远教“主阵地”作用。各村(社区)站点每月定期开展集中播放,将电教远教内容与中心工作相结合,紧扣乡村振兴、疫情防控等工作,利用远程教育,及时向广大党员宣传和解读国家相关政策和相关信息,让理论政策入脑入心,把实用技术送到群众身边。让广大党员、群众既学习党的基本知识、基本理论,又学习实用技术,实现学用结合,提升综合素质。在万村网页更新维护中,确保信息更新准确及时,无敏感词汇、无错别字,用语表述规范,图文并茂,网页内容丰富,真正发挥万村网页党建宣传阵地作用。
优化管理制度。升平街道建立周提醒、月通报工作机制,对工作不达标的村(社区)电教远教站点及时通报并督促整改落实。同时,组织开展现场查看电教设备、查阅播放记录等工作,确保各电教远教站点播放时长不少于每月6小时;明确各村(社区)每周1篇、每月4篇的万村网页更新要求,并将电教远教工作纳入村级党建考评、基层党组织书记述职评议内容中,坚持实绩导向,形成上下联动、齐抓共管的工作机制。(王颖)
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